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第447章 薪火步入神话时代（第2页）

从最开始的十余名，到了二十余名、三十余名、四十余名………

自黄金骑士晋升后，一个多月的时间里，学院陆陆续续契约了一百多名核心学员。而这其中，有41人成功晋升。

现如今，常驻于学院的七觉神话数量，已经超过半百之数！

半百！

哪怕里面绝大多数只是新晋神话，这依然是一股非常强悍，不，应该说是可怕的力量。

何况，待这些萌新神话习得史诗级的锻体法

、观想法，再凭修炼卡将技能提升上去，他们很快就能拥有不弱于，甚至是超过普通神话的力

量。

他们当中的佼佼者，称一句天才神话也不为过。

尽管是后天的天才。

就如许芸，以这小姑娘的积累，只要迈入神话之境，立刻便能拥有不俗的战力。

组织内不少‘老人，也差不多。

在学院，这些人才是核心学员中，战力最强的一批。少数人拥有以凡俗之躯媲美、战胜神话的力量！

他们未必弱于当年同等阶的刑惊雷、尹洛希。

毕竟，时代变了，薪火组织版本更新了，拥有无比豪华的技能库，能够给有能力的人才提供足够多的传承。

只不过，再强的薪火老六觉想迈入神话，也得满足基本条件。

——1000的神秘积累。

在没有大型诡邪攻城战的情况下，一名有潜力且足够勤奋的学员，从零起步得至少三年时间，才能提升至‘六觉巅峰，，并尝试神话觉醒。

薪火组织历史才几年？

有许多六觉老组织人员神秘还没攒满。也有不少人，攒够了一千万神秘但冲击神话失败。

失败才是常态！

他们的根基再夯实，力量再怎么强大，觉醒通过率百分之四十几就是顶了天。等同根基下，他们的突破比命运使徒略难一些。

而一旦失败，500的神秘随之消逝，老六觉们又得哼哧哼哧化身猎诡人。

他们可能得再拼搏一年半载，才有资格再次冲击神话之境。

相较之下，比老组织人员要稍弱的这些核心学员，在神秘积累上的优势就很大了。

他们哪怕失败一次、失败两次，仍能有足够的神秘尝试发起第三次冲击。

这也是方游创办薪火学院的根源。

——批量培养神话！

「短短时间内，就能培养出几十位、上百位神话，让组织力量大幅提升，这波无疑血赚。」

「但是主人，我们快没钱惹。」

面板上，看板娘小幻对着账单，捂着胸口，两眼发昏。

「真的快没钱了！」

资源统计一向是小幻在做，她能最高效统合、调度各个区域的材料诡晶。

方某人只负责花钱。

他瞅了一眼，又瞄了几眼记录，发现组织确实快没钱了，这段时间高阶材料的消耗有亿点儿大。

这是必然。